De OmbudsSpits heeft inmiddels ruim 600 vragen en signalen ontvangen van mensen met een arbeidsbeperking. Een aantal vragen zijn heel vaak gesteld. Daarom heeft hij een overzicht gemaakt met de meest gestelde vragen en antwoorden. 1) “Kan ik in het doelgroepregister Banenafspraak / Quotum komen?” Het antwoord op deze vraag hangt geheel van je persoonlijke…
Sinds een tijd heeft OmbudsSpits Nico Blok met enige regelmaat constructief contact met woordvoerders van UWV. Veelgenoemde vragen van jullie heeft de OmbudsSpits voorgelegd aan UWV. Deze nieuwsbrief behandelt hij weer een antwoord van UWV. Ditmaal over wanneer er sprake is van ‘arbeidsvermogen’. Daarnaast vertelt hij iets over een signaal dat een aantal mensen in…
Sinds begin dit jaar is de OmbudsSpits betrokken bij verschillende onderzoeken, onder andere als lid van de begeleidingscommissie of expertgroep. Hij brengt hierbij zijn kennis in en deelt signalen die hij van jullie ontvangen heeft. Over een onderzoek schreef de OmbudsSpits al eerder, in de nieuwsbrief van februari jl. Dit is een onderzoek naar niet-uitkeringsgerechtigden…
In de afgelopen vijf jaar heeft de OmbudsSpits al meer dan 600 signalen en vragen ontvangen van mensen met een arbeidsbeperking en werkgevers die bij ons aangesloten zijn. Verreweg het meest genoemd is het signaal over wel een arbeidsbeperking hebben maar niet in het doelgroepregister voor de Banenafspraak & het Quotum kunnen komen. Zoals jullie…
Geen ondersteuning voor Nuggers? Al een aantal keer heeft de OmbudsSpits de positie op de arbeidsmarkt van nuggers onder de aandacht gebracht, via publicaties en in gesprekken met beleidsmakers en uitvoerders. Er zijn diverse signalen van nuggers bij hem binnengekomen dat hun gemeente niets doet aan ondersteuning naar werk toe. Dat terwijl gemeenten wel de…
Verbeterpunten voor een inclusieve arbeidsmarkt voor mensen met een arbeidsbeperking Nog altijd is de arbeidsmarkt voor veel mensen met een arbeidsbeperking en voor werkgevers nog onvoldoende toegankelijk. De werkloosheid onder mensen met een arbeidsbeperking is nog altijd fors hoger dan onder mensen zonder arbeidsbeperking. Nog altijd heeft minder dan 1 op de 5 werkgevers werknemers…
Meer zekerheid voor mensen in de IVA en Wajongers zonder arbeidsvermogen die (willen) gaan werken. Sinds een tijd heeft OmbudsSpits Nico Blok met enige regelmaat constructief contact met woordvoerders van UWV. Veelgenoemde vragen van jullie heeft de OmbudsSpits voorgelegd aan UWV. Komende nieuwsbrieven zal hij telkens één of enkele van de antwoorden van UWV op…
Pas geleden is er een Kamerbrief van minister Schouten van het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid uitgekomen. Daarin zet Schouten uiteen wat ze gaat doen om de Banenafspraak te versterken en ondersteuning te vergroten. Ook gaat ze in op de verbreding (= uitbreiding) van het doelgroepregister voor de Banenafspraak & het Quotum. Mede naar…
Nieuws van de OmbudsSpits: op bezoek bij Tweede Kamerlid Daan de Kort! Op 19 april waren mijn collega Michèle en ik bij Daan de Kort in Den Haag. Hij is Tweede Kamerlid voor de VVD en veel onderwerpen in zijn portefeuille hebben te maken met mensen met een arbeidsbeperking, onder andere de Participatiewet, de Wajong,…
Blijf op de hoogte van alle ontwikkelingen en schrijf je
in voor de nieuwsbrief!