4 september 2026
Enkele jaren geleden heb ik als OmbudsSpits het onderwerp eigenrisicodrager WGA onder de aandacht gebracht. Bij het ministerie van SZW, UWV en online. De reden hiervoor was dat er een aantal ervaringen van mensen in de WGA bij me binnengekomen was, waarvan een paar hele schrijnende ervaringen. Daarom was dit ook een van de tien punten van het 10-puntenplan van Onbeperkt aan de Slag voor de politiek, ministeries, gemeenten en uitvoerders.
Onlangs is de Landelijke Cliëntenraad (LCR) gestart met een oproep aan mensen om ervaringen met eigenrisicodragers door te geven. De LCR is hiermee gestart, omdat ze vernemen dat er nog steeds sprake is van verschillende soorten knelpunten. Naar aanleiding van het contact dat ik met de LCR heb gehad, sluit Onbeperkt aan de Slag zich graag aan bij deze oproep. Om er zo een gezamenlijke oproep van te maken, waarbij het effect hiervan hopelijk ook groter wordt. Hopelijk lukt het ons om dit onderwerp hiermee op de bestuurlijke en/of politieke agenda te zetten. Vandaar mijn oproep in deze nieuwsbrief.
Naast het ophalen van ervaringen via de mail en de website wil de LCR ook graag in gesprek met mensen die ervaringen hebben als werknemer of werkzoekende die te maken hebben (gehad) met een ex-werkgever die eigenrisicodrager is. Dat kan eigenrisicodrager voor de WGA zijn, maar ook eigenrisicodrager voor de Ziektewet (ZW) of voor de WW. Meer informatie over de oproep van de LCR is hier te vinden.
Voor de volledigheid: wat is eigenrisicodrager ook alweer? Dat betekent dat je ex-werkgever (of als je na je uitkering toch in dienst blijft: je werkgever) je uitkering betaalt en verantwoordelijk is voor je re-integratie. Zowel jij als je eigenrisicodrager heeft een aantal rechten en plichten. Bij de WGA geldt dit voor de eerste tien jaren. Daarna neemt UWV het over.
De signalen die bij mij binnengekomen zijn een aantal jaren geleden, is dat eigenrisicodragers WGA bar weinig doen voor re-integratie. Of zelfs helemaal niets. En meer bezig zijn met het proberen om iemand uit de WGA te laten halen (via een aanvraag van een herbeoordeling, al dan niet via een speciaal ingehuurd bureau hiervoor). Met allerlei gevolgen van dien.
Daarom sluit ik me graag aan bij de oproep van de LCR. Hoe staat het er nu voor met mensen die voor re-integratie afhankelijk zijn van hun (ex-)werkgever als eigenrisicodrager? Wij zijn heel benieuwd naar de actuele situatie en welke knelpunten aangekaart zouden moeten worden bij de politiek en bestuurders.
Heb jij ervaringen als werknemer of werkzoekende met eigenrisicodrager WGA of ZW of WW? En wil je deze doorgeven? Mail me dan op ombudsspits@onbeperktaandeslag.nl . Of geef je ervaringen door op de hierboven genoemde site van de LCR in de hyperlink. Dit kan ook anoniem. Alle soorten ervaringen zijn van harte welkom.
Wil je verder in gesprek met de LCR over jouw ervaringen? Dan horen we het ook graag. Ook dit kun je zowel doorgeven via mijn mailadres als via de site van de LCR. Alvast hartelijk dank!
Laatste nieuws kabinetsplannen WIA en WW
Op dit moment is het heel druk in de politiek met het rond krijgen van de begroting. De coalitiepartijen hebben een akkoord gesloten. En traditioneel is er weer gelekt hieruit naar de media. Het plan om het maximumdagloon met 20% te verlagen, wordt geschrapt of aangepast naar een verlaging met 7,5%. Daar is nog onduidelijkheid over, omdat berichten hierover nog niet consistent zijn. De halvering van de WW wordt met een jaar uitgesteld – dus niet afgesteld. En het plan om de IVA af te schaffen voor nieuwe mensen gaat nog steeds door, als het aan dit kabinet ligt. De vakbonden vinden dan ook dat de bezuinigingen van het kabinet grotendeels nog altijd staan. En de vakbonden gaan daarom door met de aangekondigde stakingen, zoals vandaag, 4 september, in de havens en de metaal- en bouwsector. Vanuit de oppositie is er van zowel linkse partijen als rechtse partijen nog weinig enthousiasme voor en vooral kritiek op de gelekte plannen van het kabinet.
Wordt ongetwijfeld vervolgd!
Nico Blok, OmbudsSpits Werk & Participatie