“We willen graag mensen met een arbeidsbeperking in dienst nemen, alleen onze functies zijn er niet geschikt voor.”
“We willen graag talenten met een arbeidsbeperking aannemen, alleen zij reageren niet op onze vacatures.”
“We zijn al een tijd op zoek naar nieuwe werknemers met een arbeidsbeperking, maar we kunnen deze kandidaten niet vinden.”
Wij als Social Impact Spitsen van Onbeperkt aan de Slag horen dit regelmatig wanneer we in gesprek zijn met diverse mensen van verschillende organisaties. Bij dit soort geluiden bieden wij altijd meteen een Impactsessie aan voor het bedrijf.
Het jaar is nog jong, echter hebben we al diverse sessies mogen verzorgen bij verschillende partners. De toehoorders zijn divers, zoals HR-professionals, leidinggevenden, managers facilitaire zaken, SROI-portefeuillehouder, CEO’s, etc. We stemmen onze exacte inhoud altijd af met de interne doelgroep en informatiebehoefte. Geen standaardpraatje dus, want wij willen dat de organisaties waar we de Impactsessies verzorgen verdere stappen kunnen zetten naar inclusief werkgeverschap.
De Impactsessies worden gegeven door professionals van Onbeperkt aan de Slag. Alle Social Impact Spitsen hebben een relevante werkachtergrond en levenservaring. Hierdoor kunnen zij altijd inspelen op de actuele vragen en kwesties die er aan bod komen rondom de Impactsessie.
Dat de Impactsessies daadwerkelijk impact hebben en goed worden ontvangen blijkt uit onderstaande reacties van deelnemers:
“Ik ben me er nu zoveel meer bewust van, dat ik niet moet invullen dat bepaalde taken of functies niet geschikt zijn voor mensen met een arbeidsbeperking. Dat ik gewoon het gesprek moet aangaan om samen te ontdekken wat de mogelijkheden zijn.”
“Ik ga samen met ons team en collega’s onderzoeken of jobcarving een optie is zodat er op die manier mogelijkheden ontstaan voor een duurzame baan voor een werknemer met een arbeidsbeperking.”
Wellicht kleine inzichten, tegelijk zijn dit wel de eerste stappen richting inclusief werven en selecteren.
Gemiddeld duurt een Impactsessie een uur tot anderhalf uur. Uit ervaring weten we dat er na een dergelijke sessie ruimte ontstaat voor volgende stappen. En ook bij deze stappen kan Onbeperkt aan de Slag ondersteuning bieden door middel van trainingen en consultancy.
Zoals één van onze Social Impact Spitsen, Machteld, altijd aangeeft in haar Impactsessie: “Kom in beweging, zet kleine stapjes voor een groots resultaat. Zo heb ik ook dé marathon van New York feilloos gerend.”
Heb je interesse? https://onbeperktaandeslag.nl/werkgever/trainingen-en-cursussen/